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DICAS PARA PARTICIPAR DE ENTREVISTAS
AUMENTE SUAS CHANCES DE CONSEGUIR UMA OPORTUNIDADE NO MERCADO DE TRABALHO:
ACOMPANHE AS DICAS QUE SEGUEM!
- Verifique as vagas diariamente, pois a todo instante estamos atualizando novas oportunidades em nosso site.
- Participe de nossa pagina no face pois divulgamos a vaga lá automaticamente. https://www.facebook.com/estagiosul
Então organize-se para verificá-lo diariamente. - Verificar vagas no seu cadastro ou em nossa página no Facebook.
- Caso tenha interesse em alguma, verifique se os dados de contatos : email, fone, fone recados e experiências estão atualizados.
- O cadastramento e participação das oportunidades de emprego e estágio são inteiramente gratuitos!
- Atue com ética e Responsabilidade: sempre compareça as entrevistas para as quais for aprovado. Caso isto não seja possível ou desista da oportunidade, avise a nossas Consultoras, pois sua ausência ficará registrada em nosso sistema e enviaremos seu nome dentro da lista de aprovados para a Empresa solicitante a qual ficará aguardando seu contato.
- Verifique nossos horários e dias de atendimento.
- Caso não consiga uma vaga instantaneamente, persista! Vamos auxiliá-lo neste processo!
- Mantenha seu e-mail e número de celular atualizado: pois é uma das principais formas que contatarmos aos candidatos. Solicite que uma de nossas consultoras realize a atualização ao comparecer em nossa Sede, apresentando o RG e/ou CPF.
- Ao comparecer a nossa sede ou as Empresas para realizar entrevista, lembre-se que está sendo avaliado, logo observe sua postura, tom de voz, interação com as pessoas, utilização do celular e vestes utilizadas, as quais devem estar adequadas ao ambiente de trabalho. A discrição sempre conta pontos ?Não marque bobeira! ¨
- AJUDA: Dicas Candidatos
Seja bem vindo a ESTÁGIO SUL Recursos Humanos!!!
Boa Sorte!
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QUEM SOMOS
A Estágio Sul RH é uma Assessoria de Recursos Humanos com mais de 20 anos de experiência, especializada em Recrutamento e Seleção de Efetivos e Administração de Estágios.Desde 2003, atuamos no mercado gaúcho, sempre nos aprimorando para oferecer soluções inovadoras e personalizadas que atendam às necessidades específicas de cada cliente. Utilizamos tecnologia de ponta para garantir processos ágeis e eficazes, com um banco de dados robusto de mais de 120 mil candidatos e cerca de 1.000 novos cadastros mensais. Todos os candidatos passam por uma rigorosa seleção, assegurando que atendam aos requisitos das vagas.Nosso compromisso é surpreender positivamente nossos clientes, candidatos e parceiros. Estamos sempre em busca de inovações e melhorias em nossos serviços, oferecendo planos e soluções pers...
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